Zakres działania
BIURO DYREKTORA GENERALNEGO odpowiada za całość spraw związanych z obsługą zadań wynikających ze współpracy z Kancelarią Prezesa Rady Ministrów oraz parlamentem, a także za realizację spraw kadrowych i działań informacyjnych. Do zakresu działania biura należą zadania dotyczące m.in.: 1. Statutu, regulaminu organizacyjnego ministerstwa, zakresu czynności ministrów, wykazu jednostek podległych i nadzorowanych przez ministra oraz regulaminu pracy ministerstwa. 2. Ewidencjonowania aktów prawnych ministra dotyczących organizacji ministerstwa oraz decyzji dyrektora generalnego. 3. Przygotowywania rocznego planu pracy ministerstwa, kontrolowania jego realizacji i sprawozdawczości w tym zakresie. 4. Koordynowania prac przy rozpatrywaniu skarg i wniosków obywateli, w tym prowadzenia centralnego rejestru skarg i wniosków wpływających do ministerstwa, nadzoru nad terminowością ich załatwiania. 5. Obsługi Resortowej Komisji Orzekającej w sprawach o naruszenie dyscypliny finansów publicznych oraz rzecznika dyscypliny finansów publicznych przy Ministrze Sportu i Turystyki. 6. Organizacji pracy sekretariatów członków kierownictwa ministerstwa. 7. Koordynowania i kontroli wykonania zadań wynikających z: 1) uchwał, rezolucji, apeli i oświadczeń Sejmu i Senatu RP oraz deklaracji Sejmu RP; 2) planów pracy, opinii i dezyderatów komisji sejmowych oraz przygotowywania materiałów dla komisji senackich; 3) pytań posłów w sprawach bieżących oraz przygotowywania informacji bieżących na posiedzenia plenarne Sejmu RP. 8. Koordynowania prac związanych z przygotowaniem odpowiedzi na wystąpienia, interpelacje i zapytania poselskie, wystąpienia i oświadczenia senatorów oraz dezyderaty i opinie komisji sejmowych i senackich, kontroli terminowości udzielania odpowiedzi oraz ich formalnej poprawności. 9. Współpracy z Kancelarią Prezesa Rady Ministrów i organami administracji rządowej w zakresie udziału członków kierownictwa ministerstwa w posiedzeniach Rady Ministrów i Komitetu Rady Ministrów, w tym koordynacji przygotowania materiałów na te posiedzenia. 10. Koordynowania spraw związanych z udziałem ministra i wyznaczonych przedstawicieli ministerstwa w posiedzeniach zespołów międzyresortowych, organów instytucji i organizacji rządowych i pozarządowych. 11. Opracowywania i wdrażania systemu zarządzania informacją (np. BIP, poczta internetowa). 12. Promocji sportu i turystyki. 13. Współpracy z rzecznikiem prasowym w zakresie realizacji polityki informacyjnej ministerstwa, w tym monitoringu mediów ogólnokrajowych i regionalnych. 14. Redagowania strony internetowej ministerstwa oraz tekstów okolicznościowych (przemówień, listów gratulacyjnych i podziękowań członków kierownictwa ministerstwa). 15. Prowadzenia całości spraw wynikających ze stosunku pracy pracowników ministerstwa, w tym realizacji obowiązków wynikających z przepisów o ochronie danych osobowych, ustawy o służbie cywilnej oraz ustawy o państwowym zasobie kadrowym i wysokich stanowiskach państwowych. 16. Koordynowania zagadnień związanych ze sporządzaniem i aktualizacją opisów stanowisk pracy oraz przeprowadzaniem okresowych ocen członków korpusu służby cywilnej. 17. Opracowywania i realizacji programów szkolenia członków korpusu służby cywilnej, organizowania służby przygotowawczej i przeprowadzania egzaminów końcowych oraz opracowywania indywidualnych programów rozwoju zawodowego urzędników służby cywilnej. 18. Odpowiedzialności dyscyplinarnej korpusu służby cywilnej, w tym obsługi działalności komisji dyscyplinarnej ministerstwa. 19. Realizacji świadczeń socjalnych na rzecz pracowników i emerytów ministerstwa, projektowania, analizy i kontroli bieżącego wydatkowania funduszu. 20. Prowadzenia spraw związanych z odznaczeniami państwowymi i odznakami resortowymi. 21. Spraw osobowych kadr kierowniczych jednostek podległych ministrowi lub przez niego nadzorowanych.
|
|